linkfinance - Tout l'emploi en finance : offres d'emploi banque, gestion, comptabilité, IT, assurance
- Connectez-vous à linkfinance :
- Espace candidats / Espace recruteurs
STAGE ? Juriste Relations Sociales H/F
- 21 juillet
- Ile-de-France
- Stage
Rejoignez la Direction des Ressources Humaines de Crédit Agricole Immobilier pour un stage de 6 mois en tant que juriste Relations Sociales à partir de septembre 2025.
En appui de la Responsable Relations Sociales dans la gestion quotidienne des relations individuelles et collectives de travail, vous avez pour missions :
apporter un conseil juridique à l?ensemble des interlocuteurs RH dans la résolution des problématiques sociales (ex : contrat de travail, temps de travail, rémunération, congés, ...)
contribuer à la préparation des instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT et autres commissions)
participer à la préparation des négociations collectives et au suivi des accords (réalisation de benchmark, rédaction des projets d?accords, formalités de dépôt, etc)
assurer la gestion et le suivi des précontentieux et contentieux individuels éventuellement en lien avec le cabinet d'avocats
préparer les nouvelles élections professionnelles
assurer une veille législative et réglementaire
participer à des missions ou projets transverses (ex : mission handicap).
Si vous avez envie de rejoindre une équipe RH dynamique et travailler sur des sujets variés, nous attendons votre candidature.
Des expériences de stages concluantes dans le domaine du droit social et des relations sociales seront appréciées.
Vous êtes élève avocat (Ecole du Barreau) spécialisé en droit social / droit du travail ou vous préparez un Master 1 ou 2 en Droit social.
En appui de la Responsable Relations Sociales dans la gestion quotidienne des relations individuelles et collectives de travail, vous avez pour missions :
apporter un conseil juridique à l?ensemble des interlocuteurs RH dans la résolution des problématiques sociales (ex : contrat de travail, temps de travail, rémunération, congés, ...)
contribuer à la préparation des instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT et autres commissions)
participer à la préparation des négociations collectives et au suivi des accords (réalisation de benchmark, rédaction des projets d?accords, formalités de dépôt, etc)
assurer la gestion et le suivi des précontentieux et contentieux individuels éventuellement en lien avec le cabinet d'avocats
préparer les nouvelles élections professionnelles
assurer une veille législative et réglementaire
participer à des missions ou projets transverses (ex : mission handicap).
Si vous avez envie de rejoindre une équipe RH dynamique et travailler sur des sujets variés, nous attendons votre candidature.
Des expériences de stages concluantes dans le domaine du droit social et des relations sociales seront appréciées.
Vous êtes élève avocat (Ecole du Barreau) spécialisé en droit social / droit du travail ou vous préparez un Master 1 ou 2 en Droit social.
